EN ES
Vol. 26. Num. 2. 2010. Pages 147-156

Assessment of Psychosocial Stressors at Work: Psychometric Properties of the Spanish Version of the ERI (Effort-Reward Imbalance) Questionnaire in Colombian Workers

[Evaluación de Estresores Psicosociales en el Trabajo: Propiedades Psicométricas de la Versión Española del Cuestionario ERI (Effort-Reward Imbalance) en Trabajadores Colombianos]

Gómez Ortiz, Viviola

Abstract

In this study, a Spanish version of the ERI questionnaire was tested in Colombia. Cross-sectional studies were performed among two groups of teachers (251 and 318), 294 nurses, 281 bus drivers, and two mixed occupational groups (661 and 117 participants). The internal consistency and the factorial, concurrent and predictive validity of the instrument were examined. Mean values and standard deviations of the Colombian workers were compared to each other and then to averages available for similar workers from two other countries. Based on the results on six groups of Colombian workers presented in this article, it can be said that the Spanish version of the ERI Questionnaire has show to be a satisfactory measurement instrument of the psychosocial risk factors at work in Colombia.

Resumen

En este estudio, una versión española del cuestionario ERI fue examinada en Colombia. Estudios cross-seccionales fueron llevados a cabo en dos grupos de profesores (n=251 y n=318), uno de enfermeras (n=294), uno de conductores de autobús (n=281) y dos grupos ocupacionales mixtos (n=661 y n=117). También se examinaron la consistencia interna, y la validez factorial, concurrente y predictiva del cuestionario. Los valores medios y las desviaciones típicas de los trabajadores colombianos se compararon entre sí y con los promedios disponibles de trabajadores similares de otros dos países. Sobre la base de los resultados de los seis grupos de trabajadores colombianos, puede decirse que la versión española del ERI ha demostrado ser un instrumento de medida satisfactorio de los factores de riesgo psicosocial en el trabajo en Colombia.

Palabras clave

Effort-Reward Imbalance model#ERI#psychometric properties#occupational stress#psychosocial factors#Nueva versión del artículo 14/2009 ya enviado el 30/09/2009

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